Veränderung gemeinsam gestalten – Change Management für den Non-Profit-Sektor
10. November 2026 | 12:00–13:00
Neue Strukturen, digitale Prozesse oder veränderte Arbeitsweisen: Veränderung gehört für Non-Profits zum Alltag. Lernen Sie grundlegende Prinzipien des Change Managements kennen und erfahren Sie, wie Veränderungsprozesse mit begrenzten Ressourcen erfolgreich begleitet werden können.
Ob neue digitale Tools, veränderte Verantwortlichkeiten oder neue Arbeitsweisen: Veränderungen sind für Non-Profit-Organisationen oft notwendig, aber nicht immer leicht umzusetzen. Gerade wenn Zeit und Ressourcen begrenzt sind, kommt es darauf an, Veränderungen strukturiert zu begleiten und die Menschen in der Organisation mitzunehmen.
In diesem Webinar erhalten Sie einen praxisnahen Einstieg in die grundlegenden Prinzipien des Change Managements. Sie erfahren, welche Faktoren Veränderungsprozesse beeinflussen und wie Sie Veränderungen strukturiert begleiten können. Im Mittelpunkt stehen praxiserprobte Ansätze, die sich auch im Non-Profit-Alltag umsetzen lassen.
Das erwartet Sie
- Grundlegende Prinzipien des Change Managements
- Typische Herausforderungen in Veränderungsprozessen
- Orientierung für die strukturierte Begleitung von Veränderungen
- Ansätze, um Mitarbeitende und Beteiligte mitzunehmen
- Praxisnahe Impulse für Organisationen mit begrenzten Ressourcen
Rebecca Ferlemann
Rebecca Ferlemann ist Senior Change Consultant bei Assure Consulting. Sie unterstützt Organisationen bei Transformationen und Veränderungsprozessen. Sie ist Prosci-zertifizierte Change-Expertin, hat einen M.Sc. in Sozialpsychologie und ist ausgebildete systemische Coachin (IHK).
Fiona Buckley
Fiona Buckley ist Senior Change Consultant bei Assure Consulting. Sie begleitet Change-Management- und Kommunikationsmaßnahmen in internationalen Transformationsprogrammen und ist zertifizierte Change-Expertin mit einem M.Sc. in Psychologie.
